Συμπεριληπτική Επικοινωνία
Συνολική διάρκεια βίντεο-κεφαλαίων: 17'
Εκπαιδευτής
Solutions 2Grow
Περιγραφή Μαθήματος
Σε αυτό το μάθημα θα μάθουμε τι είναι η Συμπεριληπτική Επικοινωνία.
Σε ποιους απευθύνεται
- Managers ομάδων
- Στελέχη HR
- Στελέχη ανώτερης και ανώτατης διοίκησης
- Εργαζόμενες/ους κάθε βαθμίδας
Απαιτήσεις/Προϋποθέσεις
Το μάθημα είναι κατάλληλο για όλους τους εργαζόμενους και όλους τους τύπους εργασίας. (Εξ΄αποστάσεως, υβριδικό ή παραδοσιακό)
Στόχοι
Στόχος του μαθήματος είναι:
- Να μάθετε όλες τις εκφάνσεις της συμπερίληψης σε κάθε μορφή επικοινωνίας.
Ριάννα Χάιτα
Σύντομο Βιογραφικό Εκπαιδευτή
Η Ριάννα Χάιτα έχει σπουδάσει Οικονομικά & Marketing στην Γαλλία και πάντα έψαχνε την καινοτόμα και δημιουργική προσέγγιση στο επιχειρείν.
Το 2012 δημιούργησε την Audio Clusters με έδρα το Παρίσι και αντικείμενο το Audio Branding (Έγινε μέλος της Παγκόσμιας Ακαδημίας Audio Branding και πήρε μέρος στην πρώτη interactive τηλεοπτική εκπομπή του Ελβετικού καναλιού RTS το 2012)
Την τελευταία δεκαετία δραστηριοποιείται μέσω των εταιρειών της σε Γαλλία, Ελβετία, Ελλάδα και Βέλγιο, συνδέοντας το επιχειρείν με την εκπαίδευση και την τεχνολογία. Είναι Founder της Ε-Business Clusters (E-Marketing Clusters, Audio Clusters, Music Macaron) και CEO της Solutions 2 Grow.
Έχει εκπαιδεύσει και έχει κάνει συστηματικό coaching και mentoring σε πληθώρα εργαζομένων, ενώ παραμένει λάτρης του εκπαιδεύειν και θεωρεί τον εαυτό της serial εκπαιδευόμενη!
More info: https://www.riannachaita.com/
Χρήσιμα Links
-
E-Learning Seminar: What You Don't Know: The Science of Unconscious Bias and What to do About It in the Search and Recruitment Process. Association of American Medical Colleges (AAMC).
-
Exploring Unconscious Bias in Academic Medicine. Association of American Medical Colleges (AAMC).
-
Project Implicit. Link to the Implicit Association Test (IAT)
-
Proven Strategies for Addressing Unconscious Bias in the Workplace. Includes an overview of unconscious bias and includes case studies to explore the impact of unconscious bias in the workplace. Diversity Best Practices. Sponsored by Cook Ross.
-
State of the Science: Implicit Bias Review 2014. Kirwan Institute for the Study of Race and Ethnicity.
-
The New Science of Unconscious Bias: Workforce & Patient Care Implications. This program explores the scientific basis for this new understanding of human bias and the implications of unconscious bias theory for the health care system both in terms of workforce bias and in terms of threats to clinical objectivity.
-
Unconscious Bias. Cook Ross. Learn more about unconscious bias. Includes links to learn more about training and thought leadership in unconscious bias.
-
Unconscious Bias Training for the Health Professions. Association of American Medical Colleges (AAMC).
-
Women in Science. This special issue of Nature takes a hard look at the gender gap — from bench to boardroom — and at what is being done to close it.
-
The Neuroscience of Unconscious Bias. The American Bar Association Litigation Section.
-
Unconscious Bias in Academic Medicine. Proceedings of the 2017 AAMC Diversity and Inclusion Innovation Forum.